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Informations CPF

Votre droit à la formation

Chaque actif (hors agents publics) dispose d’un CPF crédité en euros :

  • 500 €/an pour se former (plafonné à 5 000 €)
  • 800 €/an pour les moins qualifiés (plafonné à 8 000 €)

En plus de ce budget, vous pouvez bénéficier d’abondements : Employeur, OPCO, Régions, Pôle Emploi…
Plus d’informations en consultant les autres rubriques de la page.

Ouvrir votre compte CPF

Il faut vous rendre sur le portail dédié et géré
depuis le 21 novembre par la Caisse des Dépôts et Consignation :

moncompteformation.gouv.fr

ou sur l’appli smartphone « Mon compte formation »
disponible sur Google Play ou l’Apple Store.

Téléchargement sur Google Play
Téléchargement sur l’Apple Store

Pour ouvrir votre compte il faudra :
> votre numéro de sécurité sociale
> créer un mot de passe

Vous pourrez immédiatement consulter le montant de vos droits.

Consulter le montant de vos droits CPF

 

Créditez votre Diff avant le 31/12/2019

Vous pouvez ajouter les heures de DIF acquises avant 94 à votre budget CPF si vous ne les avez pas utilisées.
Elles sont à créditer manuellement sur votre compte CPF avant le 31 décembre 2019.

Vous trouverez mention de vos heures de DIF :

  • Sur une attestation de droits au DIF remise par votre employeur ;
  • Sur votre bulletin de salaire de décembre 2014 ou de janvier 2015 ;
  • Sur votre dernier certificat de travail (en cas de rupture de contrat de travail après 2009 et si vous n’avez pas repris d’activité depuis).

Cas particulier : si vous êtes agent public, agent statutaire d’une chambre consulaire ou salarié de droit privé d’une chambre d’agriculture, vos heures de DIF ont été reportées automatiquement.

 

Ajouter vos heures de diff sur votre compte cpf

Le CPF à titre individuel (hors temps de travail)

Que vous passiez par l’appli smartphone ou par le site moncompteformation.gouv.fr, pouvez consulter le montant de votre droit à la formation et choisir la formation de votre choix.

Après avoir sélectionné une formation, il faut demander un devis et un programme à l’organisme sélectionné et les joindre au dossier que vous constituez en ligne, l’inscription définitive se faisant obligatoirement sur l’appli ou le site.

C’est la Caisse des Dépôts et Consignation qui gère désormais le règlement de cette formation (et non plus l’Opco de votre entreprise si vous êtes salarié).

Si le montant de la formation est supérieur à votre droit au CPF, il vous sera demandé un complément de règlement via Carte Bancaire sur le site ou l’appli.

Le CPF pour les salariés (pendant le temps de travail)

Si la formation que vous visez est utile dans le cadre du perfectionnmenet ou de la professionnalisation de votre emploi et qu’elle ne peut être prise en charge dans le cadre du Plan de Formation de votre employeur, vous pouvez lui proposer de mobiliser votre budget CPF sur votre temps de travail.

Dans ce contexte, il faut vous rapprocher du service RH de votre entreprise qui pourra directement gérer votre dossier via un formulaire de demande de gestion et de financement CPF avec éventuellement une contribution de votre employeur.

Néanmoins chaque OPCO a mis en place des règles spécifiques de plafonnement horaire et d’abondement éventuel.
Vous trouverez une liste des abondements possibles pour les salariés plus bas dans la page.

Le CPF pour les demandeurs d'emploi

Les devis formation financés par Pôle Emploi (avec ou sans CPF) sont soumis par Pôle Emploi à un plafond de 15 € TTC/heure.

Pôle Emploi a prévu un dispositif spécial vous permettant de compléter vos droits : l’AIF CPF.
Vous pouvez mobiliser l’AIF (1500 € TTC maximum par an) + le montant de votre compte CPF.

Il est impératif toutefois de prendre rendez-vous avec votre conseiller(e) Pôle Emploi qui vous demandera un ou plusieurs devis et vérifiera la concordance de la formation à votre projet professionnel.

Nous ne sommes en conformité et habilités par Pôle Emploi, mais pas spécialisés dans ce type de formation.
Nos formations sont courtes et techniques, spécialement conçues pour rendre des participants rapidement opérationnels sur des disciplines précises.
Leur choix est judicieux si vous avez une idée très précise du savoir que vous souhaitez acquérir et si vous êtes pressés (constitution d’entreprise, préparation à l’emploi).
Nous avons prévu un quota d’acceptation de devis Pôle Emploi qui vient compléter les sessions prévues pour les salariés.
Les candidatures seront donc étudiées sur motivation en fonction de votre projet professionnels.

A partir de décembre 2019, les devis ne seront plus adressés directement sur votre compte Pôle Emploi via la plate-forme dématérialisée Kairos.
Le dossier doit être constitué directement via votre compte « moncompteformation.gouv.fr ».

Le CPF dans la fonction publique

Pour l’instant (et nul ne connaît l’évolution du dossier), votre CPF n’est pas encore « monétisé » (il est encore exprimé en heures et non pas en euros) , et vous ne pouvez pas faire la démarche d’inscription à une formation à titre individuel.

Nouvelles au 10/09/19 sur le site Service-public.fr : « Un décret d’application doit organiser la portabilité des droits liés au compte personnel de formation en cas de mobilité entre les secteurs publics et privé. »

En attendant que ce point soit clarifié dans le cadre de la réforme de la formation, si une de nos formations vous intéresse, pouvez toutefois mobiliser le CPF et accéder à des formations hors CNFPT.

Il vous faut vous rapprocher de votre service RH qui constituera le dossier et mobilisera les fonds disponibles dans ce cadre pour vous.

Plus d’infos concernant le droit au CPF dans Fonction Publique d’Etat

Plus d’infos concernant le droit au CPF dans la Fonction Publique Territoriale

 

Possibilités d'abondements au CPF pour les salariés en 2019

Les OPCA (Fonds d’assurance formation auxquelles cotisent votre entreprise) actuelles vont transférer  leurs compétences vers 11 OPCO (Opérateurs de Compétences) en avril 2020. Celles-ci sont entrain d’étudier les abondements qui pourront être délivrés aux bénéficiaires dans le cadre du CPF.

En attendant, voici quelques dispositifs qui viennent compléter le CPF des salariés souhaitant suivre nos formations, selon l’OPCA à laquelle votre entreprise cotise en 2019 :

AFDAS

L’Afdas peut mettre en place un abondement (limite 50 € HT/heure) pour compléter votre CPF dans la limite de 2000 € HT et pour un coût global pédagogique de 4000 € HT maximum. Il faut adresser votre demande au moins 30 jours avant le début de la formation.

UNIFORMATION

Abondement des coûts pédagogiques dans la limite de 48 €/TTC

OPCA DEFI

Les formations peuvent être abondés, mais les devis sont limités à 3000 € TTC et le plafond horaire est fixé à 35 € TTC/H

OPCA 3+

Abondement de 50 % du coût global de la formation.

FAFIH

Les actions de formation relevant du Compte Personnel de Formation sont financées à hauteur de 15 € de l’heure pour les coûts pédagogiques et les salaires dans la limite de 50 % des coûts pédagogiques financés.

OPCALIA

Opcalia peut réaliser un abondement supplémentaire, dans la limite de 25 €/h.

FAF.TT

Si le compte (CPF) est crédité de moins de 420 € (soit l’équivalent de 28 heures), le FAF.TT abonde le financement des coûts pédagogiques jusqu’à 840 € (réel plafonné, crédit du compte compris).
Si le compte (CPF) est crédité de plus de 420 €, le FAF.TT abonde le financement des coûts pédagogiques jusqu’à 4 200 € (réel plafonné, crédit du compte compris).

UNIFAF

Abondement du coût horaire au delà de 15 €/heures sans que celui-ci dépasse 50 €/heure sur la durée totale du projet de formation.

 

Cette liste n’est pas exhaustive, l’information étant assez difficile à trouver actuellement.
Si vous constatez des erreurs et pouvez ajouter des précisions, merci de nous en faire part smile

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